L’adozione e l’efficace attuazione di Modelli 231 di Organizzazione, Gestione e Controllo idonei a prevenire la realizzazione degli illeciti penali individuati dal Decreto quale condizione irrinunciabile per sfuggire alla responsabilità amministrativa dell’Azienda conseguente alla commissione di reati

Il D.lgs. 8 giugno 2001, n. 231 ha introdotto nell’ordinamento giuridico italiano la responsabilità in sede penale degli enti, che si somma a quella della persona fisica che ha realizzato “materialmente” il fatto illecito.
L’ampliamento della responsabilità mira a coinvolgere nella sanzione, applicabile al soggetto che commetta un illecito (che pur comporti un vantaggio all’azienda per cui lavora), il patrimonio della stessa azienda e gli interessi economici dei soci i quali, fino all’entrata in vigore della legge in esame, non pativano conseguenze.

In seguito all’emanazione del D. lgs. 231, dunque, né l’ente (qualsiasi società e/o associazione dotata di personalità giuridica) né i soci possono ritenersi estranei al procedimento penale per reati commessi a vantaggio o nell’interesse della persona giuridica.
Apt Safety Group propone un servizio di screening globale dei rischi connessi alle attività specifiche svolte da ciascuna azienda e ai profili in essa impiegati, sulla cui base elabora specifici modelli 231, che provvede periodicamente ad aggiornare ai fini della loro più efficace applicazione.

Inoltre, un pull di Avvocati, Dottori Commercialisti ed esperti Contabili, di fiducia dell’Azienda, garantisce al Cliente un’esperienza consolidata ai fini della partecipazione, come membri ovvero come presidenti, degli Organismi di Vigilanza deputati alla costante verifica dello stato di adozione ed efficace attuazione del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo 231.